项安还表示，规划完成后將在合適位置增建次级次级“能源中枢”和“调度台”，以確保工事体系完善。

建立归属感，物质条件是基础，精神层面同样重要。

为此项安特別指示：鑑於成功抵御户潮和救援行动的突出成果，进化药剂兑换所需的贡献值將限时减半。

但即便减半后，標准版进化药剂所需的贡献值仍相当可观。

除了肖念薇等做出关键贡献的成员，大多数人的注意力都集中在“普適性进化药剂”上一一其门槛已降低到他们能够触及的范围。

实践证明，弱化版效果確实远不如標准版，但对普通人而言，这已是质的飞跃。

关键时刻虽有防御工事作为依託，但没有人不想让自己的身体变得更加强壮。

在食堂用餐时，有关进化药剂的消息已经开始在新成员之间传开：

“都看见了吗？通讯器上的兑换清单已经被刷屏了！”

“进化药剂说发就发，这也太土豪了吧？

人群中也不乏有人唱反调：“不过我听说只是弱化版，根本没法和庄教授研究的那种相提並论，你们有什么好羡慕的。”

“能拿到就不错了！在雾隱山十年都轮不到你！”

这番酸话立刻被其他人的议论声淹没。

“我靠！刚才医疗部有人注射了！”

新的风声传来，更让人坐立难安。

“这可是半价啊！谁愿意把贡献值卖给我，我要去注射！”脑袋灵活的人立刻开始四处拼凑贡献值。

青檀苑隨即发布通告：“禁止出售贡献值，成员之间转移也不被允许。”

提供半价兑换，除了让成员们有所期待，更是为了奖励付出努力的成员，因此杜绝此类投机行为是必然的。

几天后，首批註射进化药剂的老成员结束恢復期后现身，立即引发轰动。

其余尚差些贡献值的老成员纷纷加紧努力，都想趁著半价活动的最后期限儘快提升自己。

李二哥急匆匆找到后勤部询问：“大妹子，有啥办法能快速赚贡献值？眼看著半价活动就要截止了，老哥我这心里急啊。”

郝小翠闻言觉得对方很不著调，但还是耐心道：“以你们现在的积分，这次活动肯定赶不上了。不过只要继续积累，兑换弱化版进化药剂还是很有希望的。”

“可我这几天光做基础训练，一天才挣一两点贡献值，这得赞到什么时候？”李二哥抓耳挠腮道。

“参加任务就能赚得快些。”郝小翠建议道，“最近有很多建设任务，你们虽然还没正式分配部门，但申请参加些低风险的工作还是可以的。”

项安马不停蹄地在各个工事建设现场间奔波。

【“火种”解锁条件：倖存者数量（500/500）】

【团队成员价值评估已达標！避难所环境检测已达標！】

项安顿时精神振奋。

系统等级终於可以提升至“火种”了！

只要达到“火种”，就能提前解锁“工程机器人”，也就解决了当前分身乏术的问题！

“升级！”他立即在心中默念。

【系统已晋升至：火种！】