这关系到124名采油工的现实利益。厂机关会议已经通过。没有人想得罪这1大群采油队员工。

该方案获得1致通过，并移交给厂机关具体实施。

陈建斌说：“第2件事是，采油厂中小学、幼儿园的改建、扩建工作已获批，并获得局里专项资金，计划在暑假实施。现报请厂机关批准。”

这是厂机关提前部署的1项重点工作。

没有人反对，1致通过。

大家都在关注着这么大1块肥肉，盘算着怎么咬下去。

问题1致通过后，大家若有所思，时不时看向陈建斌，思考如何参与全采油厂的建设。

厂机关议程结束后，范庆华继续安排：“现在已经是5月份了，根据阳天采油厂干部管理规定，今年组织科要根据干部实际年龄月份落实工作，选拔人选主持工作，工作不能拖拖拉拉。年底了，我的意见是做好他们的思想工作，服从采油厂人事工作，在大局中提前退居2线，抢在换届前腾出所有岗位。建斌负责厂机关各科室干部的思想工作，组织科做好协调工作。”

会议还批准了厂机关单位议程，这些都是日常工作，并对下1阶段工作作出安排。

会议结束后，范庆华邀请陈建斌到办公室继续讨论工作。

虽然范庆华权力很大，在人事上可以随意操纵陈建斌，但厂机关不能随意侵占厂机关的资金、项目管理科室的业务工作。

所以，范庆华在工作上也需要陈建斌的支持，除非他对这个项目没有任何想法，他不能强迫陈建斌签字。

他也是经常要在很多事情上交换意见，做出1定的妥协。

到了办公室，范庆华放低了态度，解释道：“建斌，我理解你的心情，但我也没有办法，老徐处理得太严厉，会让人心寒。而且，这次集团公司党校培训班上，集团财务部部长是徐永胜的表弟，他私下里向我承诺增加阳天采油厂路况改造资金。这个时候对付徐永胜还不是时候，为了推进工作，可以在其他方面锤炼1下，让他知道重要性并做好工作。”

为了阳天采油厂路况改造资金，陈建斌决定忍下去，不然他就打算让郭伟出手，利用机关纪检检查徐永胜有没有腐败问题。

陈建斌说：“范庆华书记，我服从组织的决定，路况改造资金到位后，厂机关将作专题报告。”

范庆华补充道：“阳天采油厂今年的项目很多，有的领导已经打招呼了，为了更好地开展我们的工作，必须把1些工程项目拿出来，为我们的年终考核和竞赛打基础。”

与其让他直接指定，还不如商量1下。

陈建斌不想让两人彻底僵持，影响自己的前途，所以他说道：“范庆华书记，请给我指示！”

范庆华说：“你看，1些在职和离退休老干部的子女需要妥善安置。本次采油工人数将从124人扩大到182人，暂时就这些，如有变动我们会随时沟通。”

陈建斌暂时没有拒绝。

领导掌管决策绝不是1句空话。

他可以随时停止某项任务，指定专人负责执行某项任务。

厂长看起来可不是摆设。

陈建斌只是坐在那里静静地思考，不置可否。

“建斌，厂机关工作即将开始，如果厂机关副主任有空缺，可以根据厂机关的意见向庆胜油田管理局推荐。”

“领导，厂机关23个科室的领导班子，能否由厂机关提名任命？这样更有利于厂机关工作的高效推进。”

范庆华很快在心里分析了1下利弊，说道：“原则上我同意，但是其他科室、厂机关有全面的控制权，如果有重叠的地方，我们再讨论。”

陈建斌微笑着说道：“好的，领导！等项目进入招标阶段，我会安排负责项目实施单位的副厂长向厂机关请示。”

微笑只是1种表情，与心情无关。

只有陈建斌知道，他已经和以前完全不同了。

适当的妥协只是为了更好地开展自己的工作。

山上没什么风景。

当你站在高处时，你看到的只是人心。

最后，陈建斌向范庆华沟通了启动稳产增油管理科的想法。