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52劳资

而棒球是一项传统的不能再传统的运动,没有人愿意变动。但凡涉及到此处,那迎来的肯定是整个圈子的批判。

这事儿不容易做到不说,还会有许多绊脚石自发的滚动过来。

“会很难。”

“很难有什么关系?事情做出来了,看得到成绩了,别人自然就没有话说了。”说着又问:“你听说过

么?”

“发明打击头盔的那个吗?”

“对,就是一战前在xx州大发明头盔的那个。不过他最大的成就可不只是这个。”

克里斯想了想,搜寻着记忆,毕竟那个人离着他们实在是太遥远了一些:“对于我们这些当代球员来说,有他,才有42号传奇。”

“嗯,引进这事儿的确是对肤色的挑战,但这还不足以让所有人的站在他的对立面。”

“你知道以前的小联盟是怎么个模式吗?”

克里斯对这个问题有些不解:“小联盟?不就是大联盟球员的养成系统么?算是供给关系?小联盟算是大联盟的附属。”

“那是现在,以前的小联盟都是独立存在的,与大联盟并没有建立相关的合作关系,那时候的小联盟就有点像是现在的独立联盟,都是独立运营的,球员薪水也不由大联盟支付。大联盟需要他们的球员的话,也不是一个电话就能叫上来的。而是需要通过正式购买的方式进行。”

克里斯认真的想了想,才说:“可如果是这样的模式的话,有钱的球队会把战绩拉的特别的开的吧?”

“对,缺乏有效的管理,市场就会混乱,这是定律。ra就打破了这个模式。他探寻到了被忽略的球员人才库。从黑人联盟再到现今小联盟体系的运作。”

“ra当时是圣村小红鸡队的纵观,就借由此创建了一个集储备人才与标准化球员发展管理的系统,也就是现今的农场系统。”

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