杨鸿泽闷闷不乐的回家，顺道在附近餐馆买了几道菜和饭回家。

他实在是提不起做晚饭的兴致。

回到家后，看邵晓彤还没回来，就一个人坐在客厅的沙发上沉（fa）思（dai）。

邵晓彤在小区门口的校车，接到同同后回家，看到老公又在发（fan）呆（chun）。

没有打扰他，只让同同去小房间放下书包，再去洗手，回来吃饭。

邵晓彤故意大声叮嘱同同，想吵醒老公，结果不起作用。

杨鸿泽继续在发呆。

“第一天上班，就这德行。是不是因为开会次数过多，开傻了。”邵晓彤自言自语的嘀咕。

没想到，杨鸿泽听见了。

“我今天没开会，但是遇到了一件很棘手的事情，不知道能不能解决。”杨鸿泽语气沮丧中带有几分坚定，“想轻易打倒我，想得美。”

邵晓彤怔了一下，坐到杨鸿泽身边问：“是不是公司又出大麻烦啦？”

杨鸿泽摇摇头：“让我一个人冷静一下，你去陪孩子吃饭，我吃不下。”

邵晓彤心里嘀咕，以前老公遇到困难，总是会说出来，找她出主意。这回老公沉默寡言，看来是真的遇到棘手的事情。

于是不再打扰杨鸿泽，起身走到餐桌，陪同同吃饭。

志无疆科技有限公司，经过这两年的突飞猛进的发展，形成一整套覆盖全面、分工明确的营销模式和部门。

包括市场部、销售部、新媒体营销办公室、零售办公室、代理商运营办公室。市场部负责品牌企划、市场前瞻、销售模式探索等，现任总监是冯茵。销售部主攻一线产品销售、市场行情和用户体验反馈等，现任总监徐灿。

新媒体营销办公室，原名是新媒体办公室，主要负责新媒体的新闻监督和产品推广，归公关部管理。后来在去年七月份的时候，重新扩大规模，改组成为新媒体营销办公室，除了上述职能以外，还负责线上销售，划到市场部管理。现任主任是冯茵去年从别的公司挖来的新人，叫段梓晨。【… ￥免费阅读】

零售办公室，主要是针对很多售卖无人机的店铺。很多店铺不是专门卖无人机，只是带着卖而已。零售办公室就是指针对这类人。零售办公室归销售部管理，现任主任名叫钱向同。

代理商运营办公室，专门维护和发展是中部城市群以外的代理商。归销售部管理，现任主任名叫穆语桐。

他们共同构成了志无疆的无人机销售网络，是志无疆公司最锋利的矛。

几个办公室理论上归所说的部门总监管，实际上都是独立性较强的办公室。可以直接面见总经理

，独立写财务报告。只是不直接参与经理会议，只参加销售服务会议。

正因为独立性强，杨鸿泽才让他们每个部门拥有应急仓库的钥匙。平常用不上有团队在，放假的时候用的上。最终导致出现L型无人机换仓库的事件。

这是管理混乱的问题，杨鸿泽不得不考虑新的管理应急仓库的办法。

第二天一早，杨鸿泽到公司后，就让欧阳洁洁通知各个属于销售系统的部门老大，在十点钟前开完本部门的会议。

十点半的时候到公司的大会议室，讨论应急仓库管理问题。

同时又让欧阳洁洁告诉徐灿和百里炜，下午的经理会议，他们先在会上做自我检讨。

还告诉他们，公司会根据公司规章制度，对他们做出相应的处罚。

“总经理，还有其他要交代的吗？”欧阳洁洁问。

“没有了，你去安排吧。”杨鸿泽说。

欧阳洁洁转身，离开了总经理办公室。

杨鸿泽起身，拉开办公室的窗帘，眺望着远处的高楼大厦。心情怏怏不乐，甚至说是烦躁。

因为始终没有想出好的解决办法。

“也许我应该把临时拼凑的后勤团队固定化，形成全新的后勤保障部门。”杨鸿泽又摇头否定自己的想法，“如果我那样做的话，岂不是又制造了一个‘仓储部’和与它对立的‘销售部’。”

“我当初的设想，就是希望两个部门不再对立，而是尽职尽责的做到矛与盾一致对外的关系。如果不固定化、独立化，会带来管理上的诸多弊端和混乱。”

杨鸿泽心里犹豫不定，望着远方的风景，根本看得不是风景，而是自己内心的喧嚣。

身后突然传来格登格登的脚步声，杨鸿泽回头一看，是董事长卢珊珊来了。

卢珊珊看杨鸿泽面带愁苦，关心的问：“杨总，脸色这么难看，是不是遇到什么难题？”

杨鸿泽苦笑说：“还能有什么难题，仓库那点事儿呗。”

“不是已经得到妥善解决吗？！”