“你可算来了，出大事了，你快去看看吧。”胖妞见慕飞来到公司，马上焦急的对他说道。

“你没走？”慕飞意外的问道。

“这不是出事了吗！公司不放我走。等忙过这段时间再说。哎，你别管我了，快去看看吧。”

“慕飞来到自己的办公室，看到王婷哭了像个泪人一样，忙问道：“怎么回事？”

一个下属对他道：“王副组长在电脑上工作时，由于工作失误将重要的数据意外删除。”

“那备份系统那？”慕飞不以为然的问道。

“是偶次失误。”那个下属对他进一步解释道。（所谓偶次失误是指在同一个问题上的双次甚至是多次的失误，这里指将备份系统也意外删除。）

“什么？”慕飞大惊道。“怎么会出现这种情况？具体是什么数据。？”

“就是这几个月市场调查所得出的公司项目企化。”这是慕飞这几个月的心血，就这样被意外丢失，他不由的怒向王婷，可是一看到王婷现在的模样，又实在不忍心斥责她什么。于是他对一同进来的胖妞道：“这些数据还能恢复吗？”

“实在不巧，这几天公司内部网络升级，所有数据一旦删除都无法恢复。”面对胖妞的回答，慕飞一时也不知所措了。其实他生气，倒也不完全是因为心疼这些数据的丢失，而是因为这些数据是公司高层曾经特意指定要在规定时间内完成的任务。如果延误，那么在场的所有的人都是担当不起后果的。可眼看再有一个月的时间就到完成任务的指定的时间了，可是这个时候数据丢失，这无异于是要他们重头再来。所以这才是慕飞真正忧心的原因。

这时总裁秘书走了进来，冷冷的看了一下所有人道：“鉴于新员工王婷做事太不负责任，以至于给公司带来了极大的损失，经公司高层决议决定：及于王婷开除处分，立刻生效。”

“哇——”刚刚才哭的停下来缓气的王婷又开始号啕大哭起来。

“等等，”慕飞叫住了那位秘书。

“什么事？程主管。”秘书不解的问。

“你们这样做不符合公司的规章制度，同时也违背了劳动法要求。”

“呵——”这位秘书冷笑道，“规章制度？还劳动法？程主管，你不要忘了，你是这个项目的主要负责人，而你们都是这个项目的参与者。如今出了这么大的事，你们也都有不可推卸的责任，公司没有让你们连带着担负责任已经是法外开恩了，你还敢和我提什么制度，法律。程慕飞，我实话告诉你，要不是高层有人为你求情，你真的以为你现在还能安安稳稳的呆在这里吗？”

“你什么意思？谁为我求情？”慕飞不解的问。

“没什么意思。”这位秘书也不愿多说，转身走了。

看着秘书走了，王婷又开始大声的哭闹起来。“别哭了，哭有什么用？”心烦意乱的慕飞终于冲她大吼道。王婷一下子被吓住，不敢再哭，抽泣着看着他，其它人也都看向了他。

慕飞点了根烟，在办公室转了两圈道：“事到如今也没有别的办法，只有重头再来。可是即使我们再努力，时间也是肯定不够。因此摆在我们面前的就有两件事。一，向高层请求推延一些时间，二请求增派人手，好加快工作进度。至于说到加派人手，那无疑最合适是人就是你。”说到这里，慕飞指向了王婷。